Evergreen : Hatch nommée parmi les employeurs les plus verts au Canada pour une neuvième année consécutive
Hatch a été nommée parmi les employeurs les plus verts au Canada pour une neuvième année consécutive dans le cadre du projet des 100 meilleurs employeurs de Mediacorp Canada Inc. Cette plateforme, qui en est à sa 18e année, met en lumière les employeurs qui créent une culture de sensibilisation à l’environnement au sein de leur organisation grâce à des pratiques novatrices et durables, et qui attirent de nouvelles parties prenantes grâce à leur leadership en matière d’environnement. Les critères d’évaluation sont les suivants :
- Initiatives et programmes environnementaux uniques élaborés par les organisations
- Réussite de la réduction de leur propre empreinte environnementale
- Niveaux de participation des employés à ces programmes et contribution des compétences uniques
- Mesure dans laquelle ces initiatives sont devenues liées à l’identité publique de l’employeur, attirant de nouveaux employés et clients dans l’organisation
En nous concentrant sur la durabilité, nous avons en priorité tiré parti d’une approche scientifique fondée sur des données probantes pour élaborer des solutions visant à réduire le rejet et la présence de gaz à effet de serre dans notre atmosphère et à adapter nos environnements bâtis et naturels aux répercussions des changements climatiques.
Notre engagement à soutenir la durabilité n’est pas seulement une responsabilité d’entreprise; il s’agit d’un élément fondamental de notre identité et de notre façon de fonctionner. Lorsqu’il s’agit d’enjeux comme les changements climatiques et la décarbonisation, nous nous considérons comme des intendants du monde dans lequel nous vivons et travaillons. Bien qu’il reste encore beaucoup de chemin à faire pour atteindre les objectifs ambitieux que nous nous sommes fixés, nous croyons que notre éthique environnementale, jumelée à notre expérience et à notre expertise inégalées dans de nombreux secteurs, mènera à des résultats sans précédent. Grâce à cette reconnaissance de MediaCorp, nous sommes plus inspirés que jamais à continuer de promouvoir la création d’un monde meilleur et plus vert.
Au-delà des initiatives de développement durable mises en place au nom de nos clients et partenaires, en tant qu’équipe, nous veillons à prendre des mesures cruciales pour protéger notre environnement. Parmi ces efforts, mentionnons la réduction des déchets grâce au recyclage et à la redirection des matières vers d’autres endroits que les sites d’enfouissement; l’élimination de plastiques à usage unique dans les bureaux partout au pays; l’installation de bornes de recharge pour véhicules électriques; et la mise en place d’une plateforme de covoiturage qui met en contact les employés des mêmes régions.
Nous sommes fiers de nos réalisations et nous visons à continuer d’innover et d’être un chef de file en matière d’intendance environnementale. Apprenez-en davantage sur nos engagements en matière de durabilité ici.
Si vous souhaitez faire partie d’une équipe d’employés passionnés qui souhaitent créer un monde meilleur, Hatch offre des possibilités de carrière qui pourraient vous intéresser. Visitez jobs.hatch.com pour en savoir plus.
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Pour en savoir plus, veuillez communiquer avec :
Lindsay Janca
Directrice mondiale, Relations publiques
Tél. : +1 905 403-4199
Courriel : media@hatch.com
À propos de Hatch
Hatch est une entreprise mondiale d’ingénierie, d’exécution de projets et de services professionnels. Quel que soit le projet que nos clients souhaitent réaliser, nos équipes peuvent en assurer la conception et la construction. Forts de plus de 60 ans d’expérience technique et commerciale dans les secteurs des mines, de l’énergie et des infrastructures, nous connaissons bien vos activités et comprenons que les défis que vous devez relever évoluent rapidement. Nous réagissons promptement en concevant des solutions plus ingénieuses, efficaces et novatrices. Nous mettons à profit l’expérience de nos 10 000 employés, qui travaillent dans plus de 150 pays, afin de défier le statu quo et de créer des changements positifs pour nos clients, notre personnel et les communautés dans lesquelles nous œuvrons.
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